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OFERTA DE TRABAJO: Responsable de Convenio de Entrepueblos en Perú y seguimiento de proyectos de género en ejecución.

15 January

ONGD: Asociación Entrepueblos

Entrepueblos busca una persona cooperante para coordinar el convenio sobre prevención de violencias financiado por la AECID Por el derecho de las mujeres, adolescentes y niñas a una vida libre de violencias, en las regiones de Cusco y Lima”, con código: 18CO11209, y para realizar seguimiento de proyectos sobre justicia de género para mujeres y colectivo LGTBI ejecutados por Demus y financiados por el Principado de Asturias y por la Generalitat Valenciana.

El Convenio es implementado por un consorcio de instituciones integrado por las organizaciones españolas Entrepueblos, AIETI y Enraiza derechos, y las organizaciones peruanas: Demus y Kallpa, desarrollándose las acciones en Carabayllo, Lima, y en Acomayo, Cusco.

Funciones: en coordinación directa con la responsable de proyectos de Perú en el estado español:

Dar seguimiento a la ejecución del Convenio verificando el correcto desempeño de las organizaciones locales y observando las dificultades que vayan surgiendo, sugiriendo medidas de corrección. Monitoreo de actividades y resultados.

Elaborar informes de seguimiento y final, según normativa Aecid, consolidando la información y documentación presentada por las contrapartes locales tanto en los informes como en las planificaciones. Consolidar fuentes de verificación.

Velar por el cumplimiento de la normativa AECID y por la visibilidad de la Cooperación Española en la intervención.

Facilitar el diseño de los TdR de las consultorías previstas en el marco del convenio; así como de la evaluación externa final y/o sistematización del proceso, organizando la logística junto a las contrapartes locales para la realización de éstas.

Velar y asegurar la ejecución de las actividades de comunicación y formación previstas en el Resultado tres, así como de las actividades de cierre del Convenio.

Favorecer la coordinación y sinergias entre las diferentes acciones apoyadas por el Convenio en particular centrándose en:

  • Asesorar sobre el terreno en la mejora de procesos de ejecución, seguimiento y gestión.
  • Impulsar procesos de reflexión de coyuntura política entre las socias del Convenio.
  • Acompañamiento en la ejecución de la PAC 4; valoración de logro de indicadores explicados en la Línea de base del convenio.

Asesoría y supervisión en el control económico y financiero.

Impulsar la realización de una evaluación final del Convenio, en coordinación con todas las socias.

Convocatoria y propuesta de agenda de reuniones mensuales de las socias del convenio de planificación y seguimiento del PAC correspondiente (incluido elaboración de actas) y seguimiento de acuerdos.

Mantener un constante diálogo e intercambio con el personal de las organizaciones locales, facilitando la interrelación de los equipos para lograr la cohesión del Convenio.

Coordinar de manera permanente con la responsable de administración del Convenio en Lima.

Participar en actividades previstas por las contrapartes durante la ejecución del Convenio.

Dar seguimiento a proyectos sobre acceso a la justicia de género para mujeres y colectivo LGTBI ejecutados por Demus.

Posibles formulaciones de proyectos nuevos en materia de género.


Perfil requerido
:

FORMACIÓN:

Titulación superior.

Formación complementaria en Cooperación al desarrollo.

Formación específica y experiencia en género.

COMPETENCIAS Y EXPERIENCIA:

Formación y experiencia en gestión de convenios con enfoque de derechos y de género. Dominio del Marco Lógico.

Se valorará especialmente el conocimiento de la normativa de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID).

Experiencia sobre el terreno en el Perú (o en países de América Latina con mujeres y población indígena) en el ámbito asociativo y/o de movimientos sociales.

Capacidad de organización, gestión, planificación, trabajo en equipo.

Experiencia de trabajo en organizaciones sociales.

Dominio de informática a nivel de usuario (Excel i Word).

Nivel fluido de castellano (oral y escrito).

SE VALORARÁ:

Formación y experiencia en el campo de los DDHH y género, en particular en materia de violencias y prevención de violencias.

Condiciones:

Tipo de contrato: Contrato de obra y servicio.

Duración: inicial por un año, prorrogable.

Dedicación estimada de 40 horas/semana y salario según baremo interno.

Incorporación: Inmediata

Lugar de trabajo: Lima, Perú, con desplazamientos a las zonas de intervención del Convenio.

Presentación de solicitudes:

Las personas interesadas han de enviar su CV y carta de motivación a Entrepueblos. Recepción de CV hasta el día 15/01/2022

A la atención de Clara Ruiz. Email: clara.ruiz@entrepueblos.org        

Se convocará a las personas preseleccionadas para una entrevista.

 

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Date:
15 January

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Date:
15 January

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